在一个空闲的日子，我们_一起坐在教室里直到进入审计行业的朋友，回顾我们走过的道路。从毕业后的2年时间，足够让我们感受到这个职业带来的偏爱和挑战。现在我想总结下，和大家一起分享。

职业的偏爱

-  “高级”职业：

没有什么比你作为高级服务的提供者更绝妙的事情：提供自己公司的智慧、信任和信誉；购买者是企业的高级领导和老板。凭借自己的智慧和名誉，对可能影响数百人和企业的生存和发展的财务状况给老板提出建议和意见。在一些敏感情况下，其带来的价值是你承担的合同价值的数倍。 另一个角度，你可以这样比较：

律师保护法律和社会公平，而会计师就保护经济环境中的透明度。打个比方，也可以说会计师是一个诊断企业财务疾病的医生。也可以说，审计是一种关于财务数字的艺术和科学···有很多不同的比较方法，简而言之，会计师的角色和他们带来的利益对企业经营活动是非常重要。这一点反映在执业分级上。一个刚毕业的大学生，尽管很优秀也只能做助理-初级助理，经过2-3年的审计历练才可以看做是高级助理，再3-4年后有了管理能力才能做经理。简单来说，可以看到这职业的重要性，不得不承认审计是高级工作。

- 第二：“艺传艺”：

当你成功被一家审计公司录用，不意味你已经获得审计工作。由于该行业每天都变动，如果你不及时提高自己对该行业的见识，将变得没有意义。一个优秀的会计师必须有敏感的专业判断力，同时不仅在行业内而是在所有的领域都有广泛的见识。从这一特点出发，你将越来越优秀，将对所有的一切都了解。那么对于你之前从没有听说过的某个生产或经营领域而某天你了如指掌也不足为奇了。与有一天你的同事开一家财务管理公司或者一个贸易公司的日子也就不远了。职业要求你通晓各企业的活动领域，人力资源、财务管理方法；无形中我们的见识越来越深越广，用通俗的话来说就是：碰到哪里都会。

- 第三：“活跃”：

你是一个难相处的人，你需要私人空间，你属于爱隐藏自己的人，劝告你不应该加入审计公司，因为你不属于这里。非常年轻、非常活泼是某一个人想去理解审计行业执业环境的第一个印象。职业初始的困难将很快就过去因为你有很多同事的帮助。你也不需要太过担心要怎么去和同事或领导打好关系。在这里，所有人将将主动融入你。你在工作中处理一个困难的情况时，也不要悲观，因为将得到同事或行业内的前辈的免费咨询。

- 第四：“特殊待遇”：

审计职业的薪资水平普遍“相对”较高，与其他行业相比，也可认为是“顶级”的。当您在行业中拥有资历时，这种差异甚至更大。在美国等世界先进国家，审计是收入最高的行业（据hieuhoc.com收集），越南的审计行业从1991年才开始发展，收入还不敢逞雄;  但随着融入世界的趋势，夺得收入冠军的位置将是指日可待。至少，大部分的审计公司，都贯彻付出与得到的“匹配原则”，多劳多得，少劳少得，不做就不得。伴随收入而来的还有审计行业不可或缺的其他激励措施就是培训。 越南四大会计事务所（Big 4）可能是该领域的领导者，支持员工参加 ACCA、CPA 等证书考试，当然附带有培训后对公司有利的约束条款。比不上四大会计事务所的富有，但其他审计公司也有不同形式的培训班，如培训、在硬技能和其他软技能方面对员工进行向导。

上述因素都是应届毕业生进行职业规划的前提条件。 因此，社会承认这是当今时代的热门行业。 作为一个入行时间不长的人但也深知这职业的魅力所在，也更为自己不短的“职业”生涯时间感到自豪。 而就像会计的“匹配原则”一样，有借必有贷，每一份荣耀都必有其代价。 以下是我们需要面临的挑战。

需要克服的挑战：

工作压力：“淡季”时除了客户服务和更新知识外，可谓是“骑马看花”。到了“旺季”就“把脚架在脖子上跑”。这时，你就像是一名进入年赛的足球运动员一样，必须连续不断地参加比赛。在足球中，球员超负荷运转，在审计中，会计师承受着压力。这并不夸张，这样形容，在每年会计年度终止时，我们将对财务报表的真实性、合理性进行审查、评价并发表意见；这份报告不是对一两个月而是一个会计财政年度的财务工作的总结。顾客越多，你要参与的“比赛”就越多。而且，球员可以在主场玩，而审计员只能在客场玩。在客场，你必须保持作风，展现最专业的自己，体现会计师事务所最好的形象，因为你是企业价值的捍卫者，既是捍卫者，不管你想不想，你也要是最端正的人。

时间压力：当需要完成报告时，“最后期限”是高级助理的高度痴迷。 经理可以理解你，但是客户是上帝，客户需要A天，你的时间是A * x，x可以是一天8小时也可以是16小时或者24小时，x是一个变量，可能发生在任何人身上。 这就是时间压力，对于女会计师来说，当她们要承担家庭中女性的角色时，压力就变成了一个很大的挑战。 毫不奇怪，中国日报的一项调查显示，会计 - 审计在当今最难结婚的职业名单中名列前茅（根据 datviet.com）。 说到这里，真的很佩服女会计师们。

无形的压力：初级助理也有他们的压力，一个由自己造成的无形压力：作为会计师去审查，一些初级助理没有多少无论是硬技能还是软技能经验，有时必须与优秀的会计、很辣的“老姜”领导一起工作。 有着比审查员更多的实战经验，他们就像一座大山，摆在面前，后辈们需要去翻越。 这种沉重的心态几乎所有初入职场的审计助理都要面对的。

声誉压力：经理是审计的高级管理人员，是审计的汇总者，当然也汇总并承担审计成员的所有压力。简单的想，管理者肩负的是审计公司的声誉。这种声誉实际上是在解决这个问题：“有风险还是没有风险？”，“重要还是不重要？”。 就这么简单，但在敏感的情况下，可以“吃饭时候想报告”、“喝水时候想报告”。 “睡觉时候也想报告”，总是因为这些“词”吃不好，睡不安稳。

职位压力：你是一个优秀的审计助理，你有真正的天赋，经过了很多场比赛，你认识的每个人都认为你是一个“好球员”， 那还是不完美，你的头衔前面总会有两个字：“助理”。 这两个字只能在你通过CPA或者ACCA认证考试后才能去掉。 这是成为会计师所需的认证 - “专业球员”。 这么说吧，入行就是一条“鲤鱼”，当你的简历有一张会计师证书时，就“鲤鱼才化龙”。 当然，这个证书不是“骑马看花”就能拿到的。

还有一件事，可喜可悲：就是“免费强制旅游”。 这个 S 形国家的每个地方，你都可能必须去。很多会计师把自己比作为手提箱，被从一个地方拖到另一个地方，感受着人生的悲欢离合。可以是繁华地段的3-4星级酒店，有时也可以是偏远地区的偏僻住宅区。关于用餐，可能是山珍海味的味道，但有时也要贯彻“吃饭是为了生活和工作”的思想。

所以，“借”方可得，但“贷”方也是无法避免的。人生就是这样，总是有一个辩证法，有得必有失，每一个成功都必须有它的挑战。职业没有选择我们，是我们选择了它，那是我们去往的方向，挑战永远在前面等着你，你必须战胜那些挑战才能享受到成功的味道。就我个人而言，虽然我经历不多，但我完全理解我职业生涯的困难，对工作的迷恋帮助我克服了最初的障碍。看看财务审计村里的古树，那些年轻但很成功的人。使他们走上事业巅峰的因素有很多，但没有激情是不可能的，因为“激情是打开成功之门的钥匙”。

Tran Dinh Phuc - 业务一部 – AS审计公司